【茨城研究地区】生産技術職

選考フロー

【書類選考】
履歴書・職務経歴書をご提出いただきます。
※人材紹介会社様経由でご応募の方は、面談確認票のご提出もお願いいたします。

これまでのご経験と応募求人とのマッチ度合いを総合的に判断させていただきます。
職務経歴書は、できるだけ詳細にご記載いただけますと幸いです。

【一次面接（オンライン）】
ご提出いただいた職務経歴書をもとに、これまでのご経験や実務内容に加え、
志望動機やキャリアビジョンについてもお伺いいたします。

面接はZoomを使用して実施いたします。
当日は通信環境の良い場所からのご参加をお願いいたします。

※一次面接通過後、適性検査（WEB）の実施を予定しております。

【最終面接（対面）】
これまでのご経験や面接内容を踏まえ、当社とのマッチ度やご志向について、
より具体的に確認させていただきます。

【内定】
内定をご承諾いただいた方には、入社前説明会（オンライン）をご案内いたします。

説明会では、入社手続きや当社の制度・働き方についてご説明いたします。

生産技術センターのミッション・やりがい魅力

ビジョン：新たな技術で漢方の未来を創る。

使命　　：最適な生産技術と適切な技術情報の提供により安全で均質な医薬品の安定供給に貢献する。

行動指針：①仕事を楽しむ。
　　　　　②ひとりで抱え込ませないためにサポートしあう。
　　　　　③お互いを高め合うためにアドバイスしあう。

生産技術センターの求める人物像

自分の考えを形にするのが好きな方
機械やシステムに触れているのが好きな方

仕事内容

弊社は生産技術職にて、生産ライン立ち上げ業務やエンジニアリング業務の双方を担います。
エンジニアリング業務：要件定義、社内関係者との調整、要求仕様策定、社外関係者との調整、発注管理、発注後のQCD管理、各種適格性評価プロトコル策定、試運転調整、各種適格性評価、バリデーション、技術移転を指す。

【医薬品製造プラント建設プロジェクト】における、以下の役割を担当いただきます。
1．原薬製造プラントに関する生産システム（生薬切裁、秤量、調合、抽出、濃縮、スプレードライ、捕集）のエンジニアリング業務

2．製剤製造プラントに関する生産システム（篩過、秤量、混合、造粒、破砕、分級）のエンジニアリング業務

3．最終製品製造プラントに関する生産システム（充填、包装、表示）のエンジニアリング業務

4．建築（製造棟、QC棟、事務棟、福利厚生棟、一般倉庫、低温倉庫）、ユーティリティ（受電設備、ボイラー、排水処理）のエンジニアリング業務

5．各製造プラントに導入する付帯設備（物流設備、自動化設備、洗浄設備、乾燥設備）のエンジニアリング業務

6．各製造プラントに導入する制御システム（SCADA、マスターPLC、DCS、ライン端末）のエンジニアリング業務

https://www.tsumura.co.jp/recruit/job-introduction/production-technology/(https://www.tsumura.co.jp/recruit/job-introduction/production-technology/)

必要な経験・資格など

【必須】

高専卒以上

製造業における生産技術業務、エンジニアリング業務経験

技術移転を含む生産設備立上げやバリデーションの実務経験等

【歓迎】
医薬品製造所建設または医薬品製造棟、QC棟を建設するプロジェクト経験者
【医薬品製造プラント建設プロジェクト】で担当する下記の業務に係わる知識を有する方。
※医薬品製造に必要となるGMPに関する知識は、入社後にOJT、OFF-JT、eラーニングなどで教育いたします。

原薬製造プラントに関する生産システム（生薬切裁、秤量、調合、抽出、濃縮、スプレードライ、捕集）のエンジニアリング業務

製剤製造プラントに関する生産システム（篩過、秤量、混合、造粒、破砕、分級）のエンジニアリング業務

最終製品製造プラントに関する生産システム（充填、包装、表示）のエンジニアリング業務

建築（製造棟、QC棟、事務棟、福利厚生棟、一般倉庫、低温倉庫）、ユーティリティ（受電設備、ボイラー、排水処理）のエンジニアリング業務

各製造プラントに導入する付帯設備（物流設備、自動化設備、洗浄設備、乾燥設備）のエンジニアリング業務

各製造プラントに導入する制御システム（SCADA、マスターPLC、DCS、ライン端末）のエンジニアリング業務

勤務地

茨城研究地区　（茨城県稲敷郡阿見町）

【職種 / 募集ポジション】
【茨城研究地区】生産技術職
【雇用形態】
正社員
【給与】
応相談 〜
年齢・経験にもとづき、当社規程により算出します 。 なお、詳細は面接時にご説明いたします。 諸手当 住宅手当、家族手当、通勤手当、時間外勤務手当ほか ※残業時間に応じて支払います。 昇給・賞与 昇給／年1回　賞与／年2回（7月・12月）
【勤務地】
3001155 茨城県稲敷郡阿見町吉原3586
各職種の募集内容参照

会社情報

【会社名】
株式会社ツムラ
【代表者】
代表取締役社長CEO 加藤 照和
【創業】
1893年（明治26）4月10日
【設立】
1936年（昭和11）4月25日
【資本金】
301億42百万円 （2026年3月31日現在）
【事業内容】
医薬品（漢方製剤、生薬製剤他）の製造販売
【従業員数】
連結：4,923名 （2026年3月31日現在） （内単体：2,858名（2026年3月31日現在））
【キャリア採用比率】
2025年　73.6％ 2024年　68.5％　 2023年 72％ ※単体
【組織・人的資本政策基本方針】
https://www.tsumura.co.jp/sustainability/basic-policy/organization-human-capital/