デジタルマーケティング人材

遠州鉄道株式会社は、『地域とともに歩む総合生活産業として社会に貢献する』という経営理念のもと、静岡県西部のみならず全国へと幅広く事業を展開しております。

私たちは、鉄道・バス事業をはじめとする交通インフラの提供のみならず、生活に密着した多様なサービスを通じて、地域の皆さまの暮らしをより豊かにすることを目指しています。

今後も、地域の皆さまに新たな価値と豊かな生活をお届けするため、変化を恐れず、常に挑戦し続けてまいります。遠州鉄道は、これからも地域社会の発展に貢献し続けてまいります。

【公開義務情報】

・産育休制度（2025年度男性育休取得率100％）

・正規雇用労働者の中途採用比率
2023年度：75.6％
2024年度：69.0％
2025年度：69.1％

仕事内容

【業務概要】
遠鉄グループ各社の成長を、デジタルマーケティングの領域で支援します。
デジタル戦略部やグループ各社と連携し、デジタル技術を活用したデータ分析・課題抽出・解決策の提案・実行を担い、企業価値の向上に貢献します。

【業務詳細】
・グループ各社の事業展開・営業戦略のデジタル分析とマーケティング課題の発見
・データドリブンなデジタルマーケティング施策（Web広告、SNS、SEO、キーワード広告等）の立案・実行
・Webサイト・ランディングページ・CMSの構築・運用、UI/UX改善
・インターネット広告、SNS、動画広告などデジタル媒体の企画・制作・運用
・Google Analytics等を活用したWeb解析やデータ分析による施策改善
・データ基盤（CDP/DMP/DWHなど）構築～活用支援
・マーケティングオートメーション（MA）やCRM、SFAの導入・運用

応募条件

【必須条件】
学歴：高卒以上
資格：普通自動車免許（AT限定可）
下記いずれかの実務経験をお持ちの方
Web/アプリ制作・構築、Webディレクション
Webデータ解析（Google Analytics、ヒートマップ等）
BIツール（Tableau、Power BI等）使用経験
UI/UX設計
Webマーケティングの戦略立案・実行
デジタル広告（Google、Yahoo、SNS広告等）運用
SNS運用・カスタマージャーニー設計
セールスプロセス設計（デジタル連携含む）
マーケティングオートメーション（MA）導入・運用
BigQueryやBIツールを用いたデータ分析に基づくマーケティング施策立案
顧客体験（CX）向上を目的とした施策立案・実行
デジタルマーケティング業務のプロジェクトマネジメント経験

【歓迎条件】
営業経験（個人・法人問わず）
オフラインとデジタルを統合したマーケティング施策の経験
代理店や制作会社との外注管理/折衝経験
HTML/CSSの基本的な理解、Figmaの使用経験

【職種 / 募集ポジション】
デジタルマーケティング人材
【雇用形態】
正社員
【給与】
月給 282,000円 〜 448,000円
【手当】 子ども手当：扶養の子1人につき15,000円/月 育英手当：高校生、大学生の扶養の子1人につき5,000円/月 住宅手当：上限25,000円/月（遠隔地から採用の方） 【賞与】 年2回支給（6月・12月） 支給実績：4.9ヶ月分（2025年度）
【勤務地】
430-8655 静岡県浜松市中央区旭町12-1
転勤の範囲：会社の定める範囲
【退職金制度】
なし
【2027年度以降のご案内】
2027年4月1日より、持株会社体制への移行に伴い以下の通り変更 【事業所名】 株式会社遠鉄グループホールディングス 【本社所在地】 浜松市中央区旭町12-1　遠鉄百貨店新館　事務所フロア12階

会社情報

【会社名】
遠州鉄道株式会社
【公開義務情報】
・産育休制度（2025年度男性育休取得率100％） ・正規雇用労働者の中途採用比率 2023年度：75.6％ 2024年度：69.0％ 2025年度：69.1％