Disponent (m/w/d) AIRBUS

Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10
Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten
wachsenden Personaldienstleistern in Europa.

An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es
uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und
so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit,
dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch
heute.

Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job – Sie möchten
einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern
auch wertgeschätzt werden.
Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit. Werden Sie Teil unseres
Teams als Disponent (m/w/d) bei AIRBUS in Donauwörth in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

• Bahnhofsverantwortlichkeit für den Tool Store mit

Bahnhofsüberwachung und regelmäßiger Bereinigung

• Vereinnahmung und admin. Prüfung von angeliefertem Material

(Wareneingang) sowie die

• Verteilung an die entsprechenden MRO-Bereiche/Shops
• Bundeswehr Tooling UHT / Flightline
• Einholen von Angeboten
• Termingerechte Rückmeldungen von Trescal durch das Themes-Tool
• Lieferscheinerstellung für Messmittel und Werkzeuge
• Betreuung der Bundeswehr-Tools (GSE)
• Tägliche 100%-Kontrolle (FO)
• Umsetzung der SQCDP-Routinen, Datenaufbereitung für die

KPI-Erstellung

• Monatliche Inventur Tool Store (PMCS)
• Überwachung von Messmitteln und Kalibrierung
• Betreuung von Lieferanten, Cribmasters, Themes und Kunden
• Exportkontrolle

Ihr Profil:

• Abgeschlossene gewerbliche Ausbildung, z. B. als Industriemechaniker

(m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Disposition,

Materialbeschaffung, Supply Chain und Logistics

• Vertiefte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und SAP
• SASPF-Kenntnisse wünschenswert
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Kenntnisse englischer Fachbegriffe sind von Vorteil
• Erfahrung in der Arbeit mit Datenbänken und fundierte

Werkzeugkenntnisse (-verwaltung)

• Offenheit, Aufgeschlossenheit
• selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und hohe Kundenorientierung

Was wir Ihnen bieten:

• Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag
• Equal Pay nach dem AIRBUS-Tarifmodell – Vergütung entsprechend

der tariflichen Eingruppierung beim Kunden

• Übertarifliche Bezahlung inklusive attraktiver Zuschläge und

Zulagen

• Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie zusätzliche

Prämienzahlungen

• 35-Stunden-Woche mit flexiblem Arbeitszeitkonto zur individuellen

Nutzung (Freizeitausgleich oder Auszahlung von Mehrarbeit)

• 30 Tage Jahresurlaub
• Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden

Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen

Ihr Weg zu uns:

Falls Sie sich direkt bewerben wollen, können Sie uns gerne Ihren
Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene
Online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der Online-Bewerbung können Sie
nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir
fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.