【GROUP本社】ホールディングス本社の経営推進アシスタント（役員サポート・総務）
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【GROUP本社】ホールディングス本社の経営推進アシスタント（役員サポート・総務）
仕事概要
【募集背景】「100の事業を創る」というビジョンを掲げ、急成長を続けるネクステージグループホールディングス。グループ全体が拡大する中で、経営会議の運営や全社イベントの企画、役員サポートなどを担う「経営推進チーム」の重要性が増しています。
現在は責任者とメンバーの2名体制ですが、今後のさらなる事業創造に向けて体制強化が急務です。そこで、ルーティン業務を正確に回しながら、ゆくゆくは臨機応変な仕組みづくりまで担っていただける「実務運用型のコアメンバー」を募集します。
【仕事内容】
経営陣やグループ全体の『スムーズな推進』をサポートする実務担当として、以下の業務をお任せします。まずは決まった運用やスケジュール管理からスタートし、徐々に業務の幅を広げていってください。
・グループイベントの企画・運用サポート
全社イベントや幹部イベントのスケジュール調整、当日の運営、全社アナウンスなど。
・ガバナンス・会議体運営サポート
経営会議や取締役会の運営、社外取締役との日程調整、議事録管理、決定事項のタスク進捗追跡。
・経営陣・役員サポート
役員の移動手段（タクシー等）の手配、社長の経費管理・精算業務などの秘書的業務。
・グループコミュニケーションの促進
全社員向けのアナウンス対応、社内連絡の徹底など。
▶【公式HP】https://c-nextage.com/about/vision/
必須スキル
【募集背景】「100の事業を創る」というビジョンを掲げ、急成長を続けるネクステージグループホールディングス。グループ全体が拡大する中で、経営会議の運営や全社イベントの企画、役員サポートなどを担う「経営推進チーム」の重要性が増しています。
現在は責任者とメンバーの2名体制ですが、今後のさらなる事業創造に向けて体制強化が急務です。そこで、ルーティン業務を正確に回しながら、ゆくゆくは臨機応変な仕組みづくりまで担っていただける「実務運用型のコアメンバー」を募集します。
【仕事内容】
経営陣やグループ全体の『スムーズな推進』をサポートする実務担当として、以下の業務をお任せします。まずは決まった運用やスケジュール管理からスタートし、徐々に業務の幅を広げていってください。
・グループイベントの企画・運用サポート
全社イベントや幹部イベントのスケジュール調整、当日の運営、全社アナウンスなど。
・ガバナンス・会議体運営サポート
経営会議や取締役会の運営、社外取締役との日程調整、議事録管理、決定事項のタスク進捗追跡。
・経営陣・役員サポート
役員の移動手段（タクシー等）の手配、社長の経費管理・精算業務などの秘書的業務。
・グループコミュニケーションの促進
全社員向けのアナウンス対応、社内連絡の徹底など。
▶【公式HP】https://c-nextage.com/about/vision/
歓迎スキル
■歓迎条件（WANT）・営業事務、進行管理、PMOアシスタント、秘書、総務などの実務経験
・複数タスクの優先順位付けと、並行したスケジュール調整の経験
・他者を巻き込みながら仕事を進めた経験
求める人物像
【人間力重視】・『あきらめずに挑戦し続けることで、
「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる』という弊社のフィロソフィーに共感している方
・フィロソフィーの共感、理解
・コミュニケーション力
・相手の良いところは承認し、指摘はしっかり伝えられる人
・継続する強い意思
・ルールを遵守できる
■志向性
・グループ理念に共感し、共に当グループを創りあげる意思をお持ちの方
・何事にも明るく元気に前向きに取り組める方
・自ら業務において率先して手本を見せられる方
応募概要
給与
想定年収：450万～520万円想定月収：310,000円～360,000円
【月給の内訳】
基本給 259,300円 ＋ 固定残業代 50,700円（25時間分） ～
基本給 301,100円 ＋ 固定残業代 58,900円（25時間分）
昇給：年2回
賞与：年2回 （7月・12月、個人・会社の業績に応じて支給）※年収に含む
試用期間：3ヶ月
※上記に加えて、決算賞与支給実績あり
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
勤務地
〒169-0075 東京都新宿区高田馬場４丁目９−１２ 日新西北ビル 7階雇用形態
正社員勤務体系
＜勤務時間＞・9:30～18:30(実労働時間8時間、休憩1時間)
＜休日・休暇＞
・完全週休2日制（土・日）、祝日
・GW休暇
・夏季休暇（5日）
・年末年始休暇（9日）
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
※産休・育休取得実績あり
試用期間
あり(3ヶ月)福利厚生
＜社会保険＞・各種社会保険完備 ( 雇用・健康・労災・厚生年金 )
＜制度・福利厚生＞
・社外研修・セミナー費用全額負担（要審査）
・食事会（達成会・歓迎会・誕生日会など）
・各種イベント有り（忘年会、スポーツイベントなど）
・健康診断
・人間ドック
・婦人科健診
・インフルエンザ予防接種
・家族・扶養手当（配偶者：1万円、子1人：5000円／月）
・住宅手当（2万円／月）（条件：高田馬場駅より半径5km以内）
・育児支援制度有り
・交通費支給有り(限度額：月2万円)
※バス利用の場合は直線距離２km以上で支給対象になります。