Lekarka/Lekarz - Choroby Wewnętrzne / (w trakcie specjalizacji) (Oddział) - Blachownia, woj. śląskie

Lekarka/Lekarz - Choroby Wewnętrzne / (w trakcie specjalizacji) (Oddział) - Blachownia, woj. śląskie

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

• Dyplom ukończenia kierunku lekarskiego i aktualne prawo wykonywania zawodu w Polsce.

• Tytuł specjalisty chorób wewnętrznych lub odbywanie specjalizacji w tej dziedzinie.

• Umiejętność diagnostyki i leczenia schorzeń internistycznych odpowiednio do doświadczenia i etapu szkolenia.

• Znajomość postępowania w stanach nagłych i zaostrzeniach chorób przewlekłych.

• Umiejętność interpretowania badań laboratoryjnych, EKG i wyników badań obrazowych.

• Gotowość do pełnienia dyżurów na oddziale oraz współpracy z zespołem medycznym.

• U lekarzy w trakcie specjalizacji – praca zgodna z kompetencjami i wymaganym nadzorem.

• Odpowiedzialność, empatia, opanowanie i dobra organizacja pracy.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Pełnienie dyżurów medycznych na Oddziale Chorób Wewnętrznych w Blachowni.

• Sprawowanie opieki nad hospitalizowanymi pacjentami z chorobami internistycznymi.

• Przeprowadzanie wywiadu, badania lekarskiego i diagnostyki różnicowej.

• Zlecanie i interpretacja badań laboratoryjnych oraz obrazowych.

• Ustalanie i modyfikowanie leczenia, w tym farmakoterapii, z uwzględnieniem chorób współistniejących.

• Monitorowanie stanu chorych i reagowanie na nagłe pogorszenie ich zdrowia.

• Ocena pacjentów wymagających pilnego postępowania i konsultacji specjalistycznych.

• Udział w przyjęciach, obchodach i planowaniu dalszej opieki nad pacjentami.

• Przygotowywanie zaleceń dotyczących leczenia i kontroli po wypisie.

• Przekazywanie dyżuru i współpraca z zespołem.

• Rzetelne prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej.

OFERTA:

• Forma współpracy: indywidualnie uzgadniana.

• Lokalizacja: Blachownia, woj. śląskie.

• Profil stanowiska: szpitalny Oddział Chorób Wewnętrznych, praca dyżurowa.

• Kandydaci: specjaliści i lekarze w trakcie specjalizacji z chorób wewnętrznych.

• Elastyczne dyżury: możliwość pojedynczych lub regularnych dyżurów według ustaleń.

• Indywidualny grafik: liczba i terminy dyżurów dopasowywane do dyspozycyjności.

• Nadzór: zakres pracy zgodny z uprawnieniami i etapem szkolenia.

• Zaplecze medyczne: dostęp do sprzętu i diagnostyki niezbędnej do pracy oddziału.

• Wsparcie organizacyjne: współpraca z personelem pielęgniarskim i administracją.

• Rozwój zawodowy: możliwość dofinansowania wybranych kursów i szkoleń.

• Udogodnienia: parking przy budynku szpitala.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki finansowe, kwestie techniczne oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub podczas rozmowy telefonicznej.