Manager de Transition Finance (Comptabilité Retraite)

Au sein d'une Direction Financière et Organisation, vous prenez en charge le pilotage d'une activité regroupant la comptabilité retraite, la trésorerie et la comptabilité immobilière. Dans un contexte de transformation et d'évolution de l'organisation, vous sécurisez les opérations comptables, accompagnez les équipes et participez aux projets stratégiques de la direction.

Missions :

• Piloter l'activité comptable sur les périmètres retraite, trésorerie et immobilier.

• Fiabiliser les comptes et superviser les travaux d'arrêté comptable.

• Contrôler les opérations liées aux cotisations, prestations, action sociale et flux financiers.

• Encadrer une équipe comptable et accompagner le développement des collaborateurs.

• Définir et suivre les indicateurs d'activité et les tableaux de bord.

• Participer aux projets de transformation métiers, organisationnels et réglementaires.

• Assurer la coordination avec les directions métiers, le contrôle de gestion, l'audit et les partenaires externes.

• Piloter les relations avec les commissaires aux comptes et les établissements bancaires.

• Contribuer à l'évolution des outils comptables et des systèmes d'information financiers.

Profil recherché

• Formation supérieure en comptabilité, finance ou audit (Bac+4/5).

• Expérience significative en comptabilité retraite, assurance, trésorerie

• Expérience vivement souhaitée en environnement de protection sociale.

• Solides compétences en management d'équipe et pilotage d'activité.

• Bonne connaissance des clôtures comptables, des normes comptables et des processus financiers.

• Capacité à intervenir dans des environnements en transformation.

• Excellentes qualités relationnelles, sens de l'organisation et leadership.