Operativer Einkäufer mwd Lkr. Rosenheim (55.000 - 70.000€ brutto/Jahr) mit Option - Direktanstellung

Die RoTIS Inhaber Jens Pforr ist ein unabhängiges, inhabergeführtes Personaldienstleistungs- und -beratungsunternehmen und seit 2004 Mitglied im iGZ e.V. Unser Schwerpunkt liegt in der Vermittlung und Überlassung von qualifizierten Fach- und Führungskräften.

​Sie möchten sich bei uns bewerben? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung – vorzugsweise per E-Mail.

BENEFITS

• Mehr als IGZ / DGB Tarif – leistungsgerechte übertarifliche Zahlungen
• Leistungen nach Equal Pay Grundsätzen in Absprache mit Einsatzkunden möglich (bis zu 30 Tage Freizeit / Urlaub pro Jahr, Zusatzleistungen usw.)
• Prämienkarte
• Persönliche Betreuung und Beratung durch ihre RoTIS Ansprechpartner
• Hervorragende Kontakte zu allen namhaften Firmen aus der Region
• Unbefristeter Arbeitsvertrag

​WIR SUCHEN SIE ALS
**Operativer Einkäufer mwd im Landkreis Rosenheim (55.000 - 70.000 € Jahresbruttogehalt) mit Option zur**
**Direktanstellung**

AUFGABENSCHWERPUNKTE

• Selbständige Bearbeitung von Bestellanforderungen für Produktions- und Nichtproduktionsmaterial sowie Dienstleistungen
• Analyse, Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen auf Basis der Vorgaben der Fachabteilung
• Einholen von Angeboten und Preisvergleichen
• Preis- und Konditionsverhandlungen vorbereiten, analysieren und unter ggf. unter Anweisung der Einkaufsleitung durchführen
• Unterstützung beim Rohstoff-Sourcing
• Mitarbeit bei Lieferantenqualifizierungen nach GMP-Richtlinien und der Lieferantenbewertungen
• Einholung von Langzeitlieferantenerklärungen
• Bearbeitung von Reklamationen
• SAP-Stammdatenpflege in Zusammenarbeit mit dem Global Master Data Management
• Überwachung des Auftragsstatus, der Liefertermine inkl. Mahnwesen
• Verwaltung von Rahmenverträgen
• Abwicklung von Bestellungen über Online-Systeme / eProcurement
• Rohstoffdisposition
• Prüfung von Frachtrechnungen
• Beschaffungsbezogene Analysen und Auswertungen:
• Einhaltung der vereinbarten Abteilungs-Ziele

ANFORDERUNGEN

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung gerne auch mit spezifischer Weiterqualifizierung auf Fachwirt- oder Betriebswirt-Niveau
• Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im operativen Einkauf von Vorteil
• Einschlägige Branchenerfahrung in der Chemie- oder Pharmabranche vorteilhaft Verhandlungsgeschick
• gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift, sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Kenntnisse von MS-Office
• Gute Anwender-Kenntnisse von SAP, Modul MM von Vorteil
• Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten
• Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Proaktives als auch Lösungsorientiertes Denken und Handeln