Recruiting Operations Specialist (m/w/d) - Defence

Was Sie erwartet:

• Betreuung des Bewerbermanagements über den gesamten Recruiting Lifecycle
• Koordination und Nachverfolgung von Interviewterminen mit Bewerbenden, Fachbereichen und Führungskräften
• Pflege und Sicherstellung der Qualität von Bewerber-, Stellen- und Prozessdaten im Bewerbermanagementsystem
• Aufbau und Pflege von Talent Pools sowie Unterstützung der Talent-Pipeline
• Mitwirkung an der Optimierung von Recruiting-Prozessen, Reportings und Qualitätsstandards

Was Sie mitbringen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im Bewerbermanagement, Recruiting Operations oder einer vergleichbaren koordinierenden Funktion
• Erfahrung im Umgang mit hohen Bewerbervolumina und strukturierten Auswahlprozessen
• Ausgeprägte Organisationsstärke sowie eine serviceorientierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office, sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Standort: Wedel
Wochenarbeitsstunden: 35h

Ihr Projekteinsatz:
Im Rahmen eines Projekteinsatzes bei unserem Kunden unterstützen Sie die Umsetzung anspruchsvoller Projekte und bringen Ihre fachliche Expertise in ein dynamisches Projektumfeld ein.