Schulhausmeister:in (w/m/d) an der Grundschule Borchshöhe

Über uns Immobilien Bremen ist der zentrale Partner für das
Management und den Betrieb öffentlicher Immobilien der Freien
Hansestadt Bremen. Wir denken Immobilien ganzheitlich – von der
ersten Idee bis zum laufenden Betrieb. Unsere Projekte entwickeln wir
mit Weitblick, setzen sie um und ergänzen unser Angebot mit
zuverlässigen Services rund um Gebäude, Beschaffung und Vergabe. Mit
dem Bau von Schulen und Kitas gestalten wir aktiv unsere Stadt.
Gleichzeitig leisten wir mit energieeffizienten Projekten einen echten
Beitrag zum Klimaschutz. Wir suchen Sie als Schulhausmeister:in
(w/m/d) in der Abteilung Hausmeisterdienste. Ihr Einsatz erfolgt an
der Grundschule Borchshöhe . Aufgaben Sie betreuen ganzheitlich das
Schulgebäude, die Außenanlagen sowie die Sporthallen. Sie führen
kleine Reparaturen und Instandssetzungsarbeiten durch. Sie
beauftragen, koordinieren und kontrollieren die Wartungsarbeiten und
Reparaturaufträge, die von externen Firmen durchgeführt werden. Sie
führen Schließdienste durch. Sie unterstützen den Schulbetrieb (z.
B. Warenannagmen, Bestuhlungen etc.). Sie bedienen, überwachen und
konfigurieren technische Anlagen des Schulgebäudes. Profil
Erforderlich: Sie verfügen vorzugsweise über eine erfolgreich
abgeschlossene Berufsausbildung in einem einschlägig handwerklichen
Bereich, der direkt mit den Hauptaufgaben von Hausmeister:innen
(w/m/d) zu tun hat. Alternativ sind Sie durch Ihre Berufserfahrung
vergleichbar qualifiziert. Ihre Deutschkenntnisse entsprechend
mindestens dem Niveau B1 gemäß dem gemeinsamen europäischen
Referenzrahmen (GER). Vorteilhaft: Sie konnten bereits Berufserfahrung
in den Berufsfeldern Heizungsbau, Installation, Elektroberufe,
Bauberufe, Holzverarbeitung, Montage, Anlagenbau oder Metallbau
sammeln. Sie bringen Berufserfahrung als Hausmeister:in (w/m/d) mit.
Sie besitzen Grundkenntnisse in MS-Office. Sie haben einen
Führerschein der Klasse B. Sie sind körperlich belastbar, gut
organisiert und arbeiten selbstständig. Sie haben Freude an
Teamarbeit und kommunizieren gerne mit unterschiedlichsten
Ansprechpersonen. Wir bieten Die Stelle ist zum nächstmöglichen
Zeitpunkt befristet für die Dauer der Abwesenheit des eigentlichen
Stelleninhabers, längstens bis zum 31.12.2027, in Vollzeit mit
wöchentlich 39 Stunden zu besetzen. Die Bezahlung erfolgt bis zur
Entgeltgruppe 7 TVöD VKA . Darüber hinaus bieten wir Ihnen: Einen
zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einem vielseitigen Aufgabenspektrum
in Innenstadtnähe Bezahlung nach Tarifvertrag mit
Jahressonderzahlungen und automatischen Gehaltssteigerungen – ganz
ohne Verhandlungen Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame
Leistungen 30 Tage Urlaub im Jahr und arbeitsfreie Tage am 24.12. und
31.12. Diensthandy Fortbildungsmöglichkeiten Aktives
Gesundheitsmanagement und gefördertes Firmenfitness in allen EGYM
Wellpass-Studios Jobticket sowie zinsloses Darlehen für den
Fahrradkauf Folgende Unterlagen benötigen wir bis zum 20.10.2026 von
Ihnen: Anschreiben Lebenslauf ohne Foto Nach Möglichkeit aktuelle
Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen Ein Zeugnis Ihres
Ausbildungs- oder Studienabschlusses sowie weitere relevante
Qualifikationsnachweise Angabe des Kennzeichens 211/2026 Bitte
schicken Sie Ihre vollständige Bewerbung in einem PDF-Dokument
zusammengefasst per E-Mail an: [email protected] Um die
Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen
bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig
zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers
liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich
aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderten Bewerberinnen und
Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und
persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Menschen
mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt. Sofern wir Ihnen
eine Absage zusenden, werden wir Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum
Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
(AGG) aufbewahren und anschließend vernichten. Kontakt Kontakt bei
fachlichen Fragen Carsten Wiegmann Bezirksleitung 0421 361 76793
Kontakt bei Fragen zum Bewerbungsverfahren Lars Boecke Recruiting 0421
361 12497 Immobilien Bremen – Eigenbetrieb der Stadtgemeinde Bremen
Team Personal Theodor-Heuss-Allee 14 28215 Bremen www.bremen2038.de