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workidentity GmbH

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Teamlead Cyber Security & Governance (gn)

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workidentity GmbH is hiring a Teamlead Cyber Security & Governance to lead and develop a security team and build governance structures. The role involves managing security operations, developing policies and standards, supporting projects, and enhancing organizational resilience and incident response capabilities.

Unser Auftraggeber ist eine etablierte Organisation mit hoher gesellschaftlicher Bedeutung und langfristiger Perspektive. Im Zuge einer strategischen Weiterentwicklung der IT-Sicherheitslandschaft entstehen neue Strukturen, moderne Prozesse und spannende Gestaltungsspielräume. Hier hast du die Möglichkeit, ein wachsendes Security-Umfeld aktiv mitzuformen und nachhaltige Veränderungen voranzutreiben.
  • Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines bestehenden Cyber-Security-Teams und entwickelst dieses kontinuierlich weiter.
  • Du baust zusätzliche Security-Governance-Strukturen auf und schaffst klare Verantwortlichkeiten sowie effiziente Prozesse.
  • Du arbeitest eng mit internen Stakeholdern aus IT, Informationssicherheit und Fachbereichen zusammen.
  • Du steuerst den Betrieb und die Weiterentwicklung zentraler Security-Lösungen.
  • Du begleitest Projekte als Sparringspartner*in für Sicherheitsanforderungen und Risikobewertungen.
  • Du entwickelst Richtlinien, Standards und Governance-Prozesse weiter und sorgst für deren Wirksamkeit.
  • Du stärkst Themen wie Business Continuity, Notfallmanagement und organisatorische Resilienz.
  • Du verantwortest die Weiterentwicklung von Incident-Response-, Schwachstellen- und Dienstleisterprozessen.
  • Ein Studium mit IT-Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Erfahrung in der IT- oder Informationssicherheit.
  • Berührungspunkte mit regulatorischen Anforderungen und Sicherheitsstandards wie ISO 27001, NIS2 oder vergleichbaren Frameworks.
  • Erfahrung in der Führung, Entwicklung oder fachlichen Steuerung von Teams.
  • Ein gutes Verständnis moderner IT-Infrastrukturen, Architekturen und Security-Technologien.
  • Kenntnisse im Umfeld von Security Operations, SIEM-, EDR- oder Netzwerk-Security-Lösungen sind von Vorteil.
  • Eine strukturierte und pragmatische Herangehensweise sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein.
  • Kommunikationsstärke in Deutsch und die Fähigkeit, Sicherheitsanforderungen verständlich zu vermitteln.
  • Ein sicheres Umfeld mit langfristiger Perspektive.
  • Eine verantwortungsvolle Führungsrolle mit großem Gestaltungsspielraum.
  • Attraktives Jahresgehalt im Bereich von 82.000 bis 97.000 EUR plus Zusatzleistungen.
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
  • Über 30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Umfangreiche Gesundheits-, Mobilitäts- und Vorsorgeangebote.
  • Wertschätzende Zusammenarbeit und kurze Entscheidungswege.

Skills

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