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【熊本県】26-370-2 HZMEにおける大型船舶用ディーゼルエンジンの営業担当|舶営(キエド)|H

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私たちカナデビアは、環境、防災に貢献するスケールの大きい製品を世界中に提供しています。さらに、洋上風力発電、メタネーション技術、機能性材料の用途開発など、先端分野にも挑戦を続けています。 仕事の多くは長期プロジェクトであり、沢山の人の力が必要となります。決して一人の力で成し得るものではありませんので、多くの人と関わりながら日々共に成長し、挑戦していけるところが魅力です。国内外問わず若手から活躍できる フィールドが整っています。一緒に人々の今と未来に貢献しませんか。

■当社採用HPでは、先輩情報やプロジェクトストーリーなどカナデビアをより深くご紹介しています。是非アクセスしてください!!
http://www.kanadevia.com/employ/(http://www.kanadevia.com/employ/)

カナデビアグループ内の検索は、会社ロゴをクリックしてください。

(http://www.kanadevia.com/employ/)


求人会社:カナデビア株式会社(旧:日立造船)

仕事内容

【配属先部門の担う役割】
大型船舶用ディーゼルエンジンの法人営業

【入社後の具体的な仕事内容】
世界を代表する大型船舶用ディーゼルエンジンのメーカーである当社において、営業担当としてお客様との折衝・交渉を担っていただきます。

【具体的には】
・受注計画の立案・計画
・受注活動の実施(お客様への訪問・営業打ち合わせ)
・受注・生産・納入に伴う関係先との折衝(社内外含む)
・需要動向の調査・情報収集
など

【仕事の進め方】
これまでのご経験や適性に応じ、上司や先輩からの支援のもと、エンジンの受注~生産~納入に係る営業活動全般につき、チームワークと一体感を以ってご推進いただきます。

【出張の有無】
・あり(国内・海外問わず、数回/月程度)

【転勤】
当面なし(但しご本人様の成長を鑑み、部門間でローテーションを行い、スキルの向上を図っていただく場合がございます。※ご本人様のご意向を伺って打診いたします。)

【事業の目指す姿】
船舶は年365日毎日休みなく稼働し我々の日常を支えています。その船舶の心臓部たるエンジンの営業は、いうなれば日本・世界の物流の心臓をお客様にお届けする仕事に他なりません。当社のエンジンをもっと多くのお客様にお届けできるよう、日々チームで業務に取り組んでいます。

【募集背景】
業容拡大に向けた人員の補充

【本ポジションの魅力ややりがい】
世界中の海を航海する船舶の主機エンジンをお客様にお届けするという、非常に重要かつ責任の大きいポジションですが、それだけに当社の事業のインパクトや社会的意義を直接に感じることのできる、非常にやりがいのあるポジションです。

【募集ポジション】
一般職員 or 管理職(ご経験・スキルに応じてご相談いたします)。

求める経験・スキル

<必須条件>
・機械系メーカーにおける業務経験(営業経験不問)
・お客様とのコミュニケーション能力に長けている方

<歓迎条件>
・舶用工業業界(特に造船、内燃機関等)における就業経験
・英語でのコミュニケーションが苦にならない方

条件・福利厚生等



【職種 / 募集ポジション】
【熊本県】26-370-2 HZMEにおける大型船舶用ディーゼルエンジンの営業担当|舶営(キエド)|H
【雇用形態】
正社員
【給与】
月給 295,000円 〜
想定年収 <予定年収>515万円〜900万円 <賃金形態>月給制 <月給> 295,000円〜 <昇給有無>有 <残業手当>有 <給与補足> 昇給:年1回(7月)※係長クラス以上は評価による洗い替え方式 賞与:年2回(6月、12月)※管理職は年俸制(賞与相当額を含む) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
【勤務地】
869-0113 熊本県玉名郡長洲町大字有明1
事業所名:日立造船マリンエンジン株式会社 最寄駅:JR長洲駅 ■電車の場合 JR長洲駅からタクシーにて約5分。 ■自動車の場合。 九州自動車道南関I.Cから約40分。 菊水I.Cから約45分。 変更の範囲:会社の定める事業所等
【就業環境】
バランスの取れた働き方を目指し、オフィスの消灯時間を設定したり、会社バスの最終時間を調整したりといった取り組みを行っています。 有給休暇の平均取得日数 :19.04日(2025年度実績)  月平均所定外労働時間  :18.36時間(2025年度実績) 育休取得実績      :男性100% 女性100%(2025年度実績)
【教育制度/資格補助】
新入職員教育、国際化教育、営業教育、要素技講座等技術教育、知的財産教育、法務教育、ローテーション制度、キャリアプラン制度(長期人材育成)、国内外教育機関への留学・派遣など
【選考プロセス】
応募→書類選考→適性(性格)検査→面接1〜2回(対面/Web)→内定 ※場合により、面接や面談を追加で実施する場合がございます。

会社情報

【会社名】
カナデビア株式会社
【創業年月日】
1881(明治14)年 4月 1日
【設立年月日】
1934(昭和 9)年 5月29日
【本社所在地】
【本社】 〒559-8559 大阪市住之江区南港北1丁目7番89号 TEL:06-6569-0001 FAX:06-6569-0002 【東京本社】 〒140-0013 東京都品川区南大井6丁目26番3号 大森ベルポートD館15階 TEL:03-6404-0800 FAX:03-6404-0809
【代表者】
取締役社長兼CEO 桑原 道(くわはら みち)
【資本金】
45,442,365,005円(2025年3月31日現在)
【事業内容】
ごみ焼却発電施設、海水淡水化プラント、上下水・汚泥再生処理プラント、 舶用エンジン、プレス、プロセス機器、精密機械、橋梁、水門、防災関連機器等の設計・製作など
【従業員数(連結)】
12,964名(2025年3月31日現在)
【企業HP】
https://www.kanadevia.com/
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