【中途】品質保証部 課長 年間休日121日／フレックス可／福利厚生◎

【中途】品質保証部 課長 年間休日121日／フレックス可／福利厚生◎

仕事概要

■新製品の品質管理
■既存品の品質管理
■不具合品の品質改善
■自動車メーカーの品質対応

具体的には以下の4つの業務を遂行していただきます。
1. 新製品の品質管理：完成品及び全部品の品質基準の設定と品質検査内容の確立を行い、各製造先の量産品の品質確認。
2. 既存品の品質管理: 定期的に品質確認実施。問題があれば改善。
3. 不具合品の品質改善：不具合内容の分析と対策及び改善。
4. 自動車メーカーの品質対応：品質監査や品質改善活動等の対応。
5. 課内メンバーの人事マネジメントを行う。

必須スキル

■新製品の品質管理
■既存品の品質管理
■不具合品の品質改善
■自動車メーカーの品質対応

具体的には以下の4つの業務を遂行していただきます。
1. 新製品の品質管理：完成品及び全部品の品質基準の設定と品質検査内容の確立を行い、各製造先の量産品の品質確認。
2. 既存品の品質管理: 定期的に品質確認実施。問題があれば改善。
3. 不具合品の品質改善：不具合内容の分析と対策及び改善。
4. 自動車メーカーの品質対応：品質監査や品質改善活動等の対応。
5. 課内メンバーの人事マネジメントを行う。

歓迎スキル

■経験・実績:品質保証（QA）業務経験3年以上
■課員のマネジメント経験

求める人物像

応募概要

給与

想定年収：600万円～800万円
賃金形態：月給制
月給：365,000円～
月額(基本給)：365,000円～
※経験・現職の報酬水準に鑑み、応相談
■昇給：年1回
■賞与：年2回

勤務地

東京都文京区水道1-12-15白鳥橋三笠ビル
※月に数回群馬県藤岡市の拠点へ日帰り出張が発生します。
最寄り駅:飯田橋駅、後楽園駅

雇用形態

正社員

勤務体系

標準的な勤務時間帯：9:00～18:00
労働時間区分：フレックスタイム制　（フルフレックス）
会社カレンダーあり:年間休日121日
※年に数回調整のために土曜日出勤日が設けられていますが、
有給奨励日となっております。
※月平均残業15H
育児休暇取得実績あり　育休後復帰率100%

<休暇制度>
■入社直後有給付与(入社月によって変動 1日～12日)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■結婚休暇
■忌引休暇
■配偶者出産休暇
■特別休暇
■育児休業休暇
■産前産後休暇

試用期間

あり(6ヵ月)

福利厚生

■各種社会保険
■昼食費補助制度
■従業員割引制度
■ガソリン代割引制度
■退職金制度
■定期健康診断

■定年退職祝い金
■結婚祝い金
■インフルエンザ予防接種補助金
■永年勤続表彰金
■子女入学祝い金

■求職者ハラスメント相談窓口
求職者の皆様が安心して採用選考にご参加いただけるよう、
「求職者ハラスメント相談窓口」を開設しております。
ご相談内容の秘密は厳守し、ご相談されたことを理由に選考上の不利益が生じることは一切ございません。
面接や選考の過程で不適切な対応や不安・違和感を覚える言動がございましたら、遠慮なく下記の専用窓口までご連絡ください。

<求職者ハラスメント相談窓口>
（10:00～12:00、13:00～16:00／土日祝日を除く）
担当:宗清 洋一郎
TEL:03-6841-6849
MAIL:[email protected]

担当:家崎 裕子
TEL:03-6841-6849
MAIL:[email protected]