専任教員［救急救命公務員科］／福岡医健・スポーツ専門学校

仕事内容

■担当業務
福岡医健・スポーツ専門学校の教務・専任教員をお任せいたします。

■仕事内容
・救急救命公務員科の授業実施
・クラス担任（ホームルーム実施・保護者対応など）
・学生対応（カウンセリング・学習支援・就職相談など）
・出欠＆成績管理
・1年間のカリキュラム企画＆見直し
・講師の授業コーディネート
・学校行事の企画・運営
・学生募集に関わる体験授業などのイベント運営など

変更の範囲：ご本人の適性により学校法人滋慶学園業務全般に変更の可能性あります

仕事の魅力

・学生の成長に携わることができる
・学生の入学前から卒業後まで関わるため「感動」がある
・ルーティンワークが少なく、幅広い仕事に関わることができる
・チームで目標を立てるため、個人ではなくチームで物事を進めることができる

対象となる方

＜必須条件＞
◆救急救命士　実務経験3年以上

＜求める人物像＞
◆誰とでも明るくコミュニケーションをとれる方
◆人の成長を喜びに感じられる方
◆チームプレーで物事を進めるのが得意な方
◆自分の考えを活かして新しいモノ、コトにチャレンジしたい方

学校紹介

福岡医健・スポーツ専門学校は、
豊かな創造力で「夢」と「感動」を届ける人を育成する学校です。
私たち福岡医健・スポーツ専門学校は、開校以来、滋慶学園グループ建学の理念である「実学教育・人間教育・国際教育」を柱に、たえず時代の変化と社会のニーズを見つめながら、業界に直結した専門教育を実践しています。

https://www.iken.ac.jp/(https://www.iken.ac.jp/)

【職種 / 募集ポジション】
専任教員［救急救命公務員科］／福岡医健・スポーツ専門学校
【雇用形態】
正社員
【給与】
年収 3,500,000円 〜 5,000,000円
年収350万～500万を想定しています。 ※経験・能力・前職給与を考慮の上、決定いたします ◆昇給：年1回（4月） ◆賞与：年2回（7月・12月）※年間：基本給4か月分(昨年実績) ◆手当／時間外、出張、役職、休日出勤、職務
【勤務地】
812-0032 福岡県福岡市博多区石城町7-30
学校法人滋慶学園／福岡医健・スポーツ専門学校 ※U・Iターン歓迎 ※当面は転勤無し 地下鉄「千代県庁口」徒歩10分 バス「石城町」徒歩6分 バス「国際会議場・サンパレス前」徒歩5分 https://www.iken.ac.jp/school/access/ 変更の範囲：学校法人滋慶学園拠点全般
【選考の流れ】
書類選考→面接3回前後→内定
【定年】
60歳（再雇用制度あり）

会社情報

【会社名】
滋慶学園グループ
【設立年月・従業員数】
設立：1976年4月 正社員：2,617名　契約社員：735名 （合計：3,352名） ※2026/3/31現在
【事業内容】
◆全国80校以上の大学・専門学校等を運営する滋慶学園グループ◆ 滋慶学園グループは医療、福祉、スポーツ、クリエイティブ、IT、動物、音楽、美容、製菓調理、バイオなどあらゆる業界で即戦力として活躍できる人材育成を目指した学校を運営しています。 学校法人滋慶学園 学校法人滋慶コミュニケーションアート 学校法人コミュニケーションアート 学校法人東京滋慶学園 学校法人大阪滋慶学園 学校法人神戸滋慶学園 学校法人原学園
【サポート企業】
◆滋慶学園グループにはさまざまなサポート企業があり、高い専門性を持つスタッフが学生生活や学校運営を総合的にサポートしています。◆ 株式会社滋慶サービス 株式会社滋慶ヒューマンリソース 株式会社滋慶出版　 ジケイ・スペース株式会社 株式会社ブレーンスタッフコンサルタンツ 株式会社国際教育センター 株式会社スーパーモード 株式会社ジケイビジネスサポート大阪
【正規雇用労働者の中途採用比率】
労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表 学校法人滋慶学園 2023年　92.9% 2024年　90.4% 2025年　93.4％ 学校法人大阪滋慶学園 2023年　88.9% 2024年　90.6% 2025年　100％ 公表日　2026年4月15日 ※常時雇用する労働者が301人以上の法人のみ公表しています。
【新卒採用について】
新卒採用につきましては下記ページで受け付けております。 大学・短大・専門学校等に在学中の方は下記URLよりご応募ください。 https://recruit.jikeigroup.net/new-graduate-entry/
【求職者等に対するハラスメント防止の取り組みについて】
滋慶学園グループは、採用選考やインターンシップ等にご参加いただく皆様の人格および尊厳を尊重し、安心して就職活動に臨んでいただける環境づくりに努めています。採用活動におけるハラスメントや、立場を利用した不適切な言動を防止し、すべての方に対して公平・公正な選考を行います。 詳細はコチラ https://recruit.jikeigroup.net/notice03/