Skip to content
Search jobs inside your AI agent. Claude, ChatGPT, Gemini, Cursor and Grok
Connect

Connectis_

NewBe an early applicant

Product Manager

Posted Updated
Discussion

Description

Wspólnie z naszym Partnerem z branży fitness technology poszukujemy osoby na stanowisko Lead Product Manager. Projekt obejmuje budowę i rozwój nowej generacji platformy fitness opartej na AI, zapewniającej spersonalizowane doświadczenia użytkowników oraz integrację z urządzeniami fitness i technologiami wearable.

✨ OFERUJEMY:

  • Nowy sposób na aplikowanie z AI Rekruterem (AIR) – w trakcie procesu możesz porozmawiać z wirtualnym rekruterem 24/7, bez czekania na telefon. Finalną decyzję zawsze podejmuje Opiekun Projektu.
  • Współpracę w modelu projektowym, z rozliczeniem opartym na etapach i protokołach odbioru poszczególnych deliverables.
  • Wsparcie po stronie Connectis w sprawach administracyjnych i rozliczeniowych związanych ze współpracą.
  • Uczestnictwo w wydarzeniach branżowych oraz meetupach technologicznych.
  • 5 000 PLN za polecenie znajomych do naszych projektów.
  • Elastyczna forma współpracy B2B.
  • Realizacja usług 100% zdalnie.
  • Szybki i zdalny proces.


Dziękujemy za wszystkie zgłoszenia. Pragniemy poinformować, że skontaktujemy się z wybranymi osobami.

13633/MG
  • Minimum 6 lat doświadczenia w obszarze zarządzania produktem.
  • Doświadczenie w tworzeniu jasnych i precyzyjnych wymagań produktowych oraz zarządzaniu roadmapą we współpracy z rozproszonym zespołem inżynierów pracującym w innej strefie czasowej.
  • Doświadczenie we współpracy z zespołami Design, Engineering, Content i Retention bez bezpośredniej odpowiedzialności za ich budżety ani roadmapy.
  • Prognozowanie produkcji, doświadczenie użytkownika oraz definiowanie globalnej roli produktu.
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym (C1).
  • Doświadczenie w projektowaniu i prowadzeniu testów A/B.

What Principal Product jobs ask for — and how much of it you have →
Apply

See also

Product jobs by country — openings, pay and top skills →